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岗位职责：
- 负责销售计划的制定与实施，积极超越公司指定目标；
- 辅导、带领团队分析客户需求，完成客户提案设计、制作，为客户提供针对性解决方案；
- 进行客户分析，并维系与各层级客户(培训经理、人力资源总监、具决策权的部门主管)的良好互动关系；
- 向客户提案完成交易，有效回收应收款，并促进下次商机；
- 挖掘客户需求，有效管理客户的期望；
- 汇报并处理客户对公司产品或服务的意见；
- 搜集整理市场信息，汇整销售情报及数据以辅助销售策略制定。

任职资格 :
- 本科学历及以上，3年+相关工作经验；
- 精通办公软件，尤其是PPT；
- 熟练的合同谈判与订单促成技巧；
- 具备创新思维，能积极主动地解决问题，挑战目标；
- 执行力高，反应迅速；
- 具备对客户需求的洞察能力，能耐心协调并解决问题。